Я хочу тут работать
Самый популярный поисковик в России

56,8% — доля Яндекса на поисковом рынке на 25.03.2019.

Крупнейшая
российская
IT-компания

94,1 миллиарда
рублей заработал
Яндекс в 2017 году.

Один из крупнейших игроков на рынке рекламы

Каждый день посетители сайтов, входящих Рекламную сеть Яндекса, видят в общей сложности 4,3 миллиарда объявлений и примерно по 8 миллионам из них переходят.

В Яндексе сильные математики и программисты разрабатывают технологии мирового уровня. Многие сервисы Яндекса используют машинное обучение и нейронные сети — эти технологии применяются в поиске, для распознавания речи и изображений. Наши рекомендательные системы помогают людям выбирать музыку, товары, интересные события. Машинный перевод делает понятными тексты на десятках языков. Комплекс речевых технологий Yandex SpeechKit позволяет распознавать и синтезировать речь, в том числе для голосового помощника Алисы.

Яндекс развивает поиск в России, Казахстане, Беларуси и Турции.

9000+

сотрудников

27

офисов
в 9 странах
мира

Бизнес Яндекса делится на несколько основных направлений. Первое — поиск и так называемые портальные сервисы, к которым относятся, например, Почта, Браузер и Погода. Развитием онлайн-торговли занимается Группа компаний Яндекс.Маркет, в которую входят Маркет, Беру и Bringly, объявлениями — Авто. ру, Недвижимость и Работа, медиасервисы представляют КиноПоиск, Телепрограмма, Афиша и Музыка, а геосервисы — Карты, Навигатор, Транспорт и Драйв. Отдельные направления — Яндекс. Такси и Яндекс. Еда.

Как у нас всё устроено

В офисе

В Яндексе есть всё, чтобы сотрудникам было комфортно в офисе. Например, у нас есть фрукты и овощи на кухнях, тренажёрные залы, уютные кресла и диваны для уединённой работы и многое другое. Каждый сотрудник может:

  • оставить машину, мотоцикл и велосипед на специальной парковке;
  • поесть в столовой и множестве кафе рядом с офисом и расплатиться там бейджем — на него ежемесячно начисляются средства на питание дополнительно к зарплате;
  • играть в бильярд и настольный теннис, заниматься йогой и танцами, играть на музыкальных инструментах в специально оборудованных комнатах;
  • сходить к врачу и массажисту, которые каждый день принимают в офисе;
  • пользоваться услугами химчистки и бытового ремонта.

Вне работы

Все сотрудники могут рассчитывать на поддержку компании не только в повседневных делах. Поэтому в Яндексе есть:

  • ДМС со стоматологией и экстренной помощью за рубежом, программой ведения беременности и родов, а также скидки до 80% на полисы для близких родственников;
  • жилищная программа с возможностью получить ссуду на покупку недвижимости;
  • релокационный пакет: компания поможет перебраться на работу в другой город и оплатит билеты, перевоз багажа и проживание в новом месте в первое время;
  • библиотека с профессиональной литературой, внешние и внутренние программы обучения, возможность посещать российские и международные конференции.

Прозрачная система оценок

Люди в Яндексе работают над конкретными задачами, каждая из которых зафиксирована, имеет вес и срок выполнения. Раз в полгода мы оцениваем качество выполненных задач и соблюдение сроков, а также общую атмосферу в командах. Руководители беседуют с каждым сотрудником и выставляют оценку по итогам полугодия. За хорошие оценки сотрудников поощряют — повышением зарплаты, премиями и другими бонусами. Набор бонусов, которые полагаются за каждую оценку, известен заранее.

Про стажировки

Ждём студентов и выпускников вузов, которым интересна стажировка по направлениям: бэкенд- или фронтенд-разработка, аналитика, машинное обучение, мобильная разработка.

Участников ждут

  • Три месяца оплачиваемой работы бок о бок с ментором;
  • Возможность попробовать себя в любом из пяти направлений;
  • Только реальные задачи по улучшению продукта;
  • Приятное место, где работают увлечённые люди и проходят интересные мероприятия.

Что надо уметь

Всем стажерам нужно свободно разговаривать и писать на русском языке. Остальные требования для каждого направления разные. Например, разработчику необходимо знать хотя бы один язык программирования (C++, Python или Java), а аналитику — математическую статистику и Python.

Как проходит отбор

Этапы отбора на стажировку различаются в зависимости от направления. Вот что потребуется в большинстве случаев:

  • заполнить анкету на сайте до 31 мая,
  • выполнить тестовое задание в течение недели после отправки анкеты,
  • пройти техническое интервью и выбрать команду.

В этом году стажировку можно пройти в офисах Яндекса в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Сочи, Нижнем Новгороде, Новосибирске, Симферополе и Минске. Жителей других городов, которые успешно справятся с отборочными заданиями, мы пригласим в Москву или Симферополь.

Больше информации про стажировку в Яндексе можно узнать здесь:

yandex.ru/yaintern/ 0+

Собеседование в Яндексе

Как на него попасть

Почти у каждой вакансии Яндекса есть тестовое задание — с него-то всё и начинается. Ответьте на вопросы на странице вакансии и отправляйте заявку. Если вы успешно справились с тестом и заинтересовали службу найма, то получите приглашение на встречу — обычно в течение недели. Дополнительные звонки, письма или повторные заявки процесс не ускоряют.

Резюме

Подойдёт в любой форме, а для дизайнеров и разработчиков его заменит портфолио или ссылка на репозиторий. Хорошо сопроводить резюме вольным рассказом о том, почему вас стоит взять на работу. Будьте готовы вкратце пересказать ключевые факты на собеседовании — умение представить себя интересует не меньше биографии.

Сколько будет встреч

Чаще всего проводятся четыре собеседования. В некоторых случаях в зависимости от профессии кандидата решение о найме может быть принято по итогам двух встреч. На особо ответственные должности количество интервью может быть увеличено до пяти-шести.

Как оно проходит

Обычно встреча длится час или два. Вам предложат чай-кофе, воду и печеньки. Собеседование с претендентами на вакансию разработчика состоит из серии коротких встреч с разными экспертами. Рекрутер обязательно расскажет вам все подробности.

Кто будет на собеседовании

Сотрудник отдела найма и ваш потенциальный руководитель. Если вы подходите на несколько ролей или претендуете на важную должность, к встрече могут присоединиться и другие эксперты.

Чего ожидать

Некоторые вопросы или задачки могут не касаться вакансии напрямую — так проверяется способность рассуждать в неизвестной ситуации. Также будьте готовы начертить схему маркером на стене или написать код на бумаге, без компьютера.

Что будет после

Между встречами и особенно после финального собеседования иногда наступает длинная пауза. Пожалуйста, наберитесь терпения. Если рекрутер не ответил на звонок или письмо — это не значит, что вы не справились. В это время служба найма может общаться с другими кандидатами, а итоговое тестовое задание часто проверяют много людей.

В случае успеха

Рекрутер сразу свяжется с вами и озвучит предложение Яндекса. В первый день в офисе вас встретят, помогут оформить документы в отделе кадров, получить оборудование и освоиться на рабочем месте.

Если отказали

Поищите другие вакансии — если вы не прошли тестовое задание или собеседование, ничто не мешает попробовать себя в другой роли. Или повторить заявку через какое-то время, когда наберётесь знаний и опыта.

Аудитория наших сервисов активно растёт, но ещё многое предстоит сделать. Мы ищем тех, кто готов двигаться вперёд вместе с нами.

>1 500

более 1500
сотрудников

x2

наша команда выросла в 2 раза за 1 год

6

6 офисов
по России

Мы создаём экосистему B2C- и B2B-сервисов

Каждый день стремимся делать жизнь миллионов людей проще, помогая им выбрать и купить именно то, что им нужно.

Уникальный сервис сравнения цен, созданный в 2000 году.

Формат Маркета не имеет аналогов во всём мире: здесь можно изучать подробные характеристики продукции, рейтинги продавцов и покупателей, отзывы о товарах и магазинах.

  • около 3,7 млн пользователей посещают Яндекс.Маркет каждый день

Один из самых быстрорастущих маркетплейсов в России, совместное предприятие Яндекса и Сбербанка.

Беру не так давно вышел из бета-тестирования и показывает хорошие результаты:

  • более 200 тыс. разновидностей товаров
  • собственные логистические комплексы в Подмосковье и Ростовской области, обеспечивающие заказами жителей всей России

Первый в мире marketplace-to-marketplace (M2M) сервис.

Уникальная бизнес-модель позволяет нам:

  • работать не только с магазинами, но и с целыми маркетплейсами, которые вместе со своими партнёрами из разных стран могут подключаться к нашей площадке.

Сервисы, подразумевающие работу не только c пользователями, но и с продавцами — мы уделяем большое внимание партнерским взаимоотношениям.

Мы разрабатываем продукты, которые помогают магазинам и брендам решать ряд задач:

  • продажа товаров
  • организация и оптимизация логистики
  • предоставление данных и аналитики по рынку

Возможности для развития

Всё, что нужно для работы

Вся мощь инструментов Яндекса, никакой корпоративной бюрократии, атмосфера стартапа со стабильными инвестициями, открытая культура, сильная команда.

  • Разработка
  • Аналитика
  • Продукт
  • Дизайн
  • Маркетинг
  • Исследования
  • Развитие бизнеса
  • Логистика
  • Финансы
  • Юриспруденция
  • PR
  • HR

Наши технологии

Вся разработка

базируется на внутренних ноу-хау технологиях Яндекса. Мы используем большие данные, облака и серьёзную аналитику:

  • ML
  • Речевые технологии (Алиса)
  • Дата-центры Яндекса
100 минут

за 100 минут построение полной поисковой базы из 250 миллионов предложений товаров, используя 4 000 ядер в 2дата-центрах

70 минут

за 70 минут раскладка индекса 450 Gb в 5 дата-центров

20 минут

каждые 20 минут актуализация данных по 25 000 магазинов

Стек

C++, Java, JS, Python, Kotlin, Swift

Вместе с нами можно:

  • решать по-настоящему большие задачи
  • развивать перспективные технологии
  • быстро и наглядно видеть результат работы
  • влиять на развитие продуктов
  • работать над полезными сервисами, о которых хочется рассказывать друзьям
  • выбирать проект, над которым
    интересно работать

Как устроена логистика

Мы строим новые цепочки поставок, возводим собственные инновационные фулфилмент-центры, запускаем новые логистические сервисы, например, собственную сеть постаматов BoxBot, а ещё развиваем Яндекс. Доставку и ряд других продуктов.

Наши службы:

  • транспортная логистика
  • процессы и IT-системы для цепочек поставок
  • складская логистика (фулфилмент)
  • планирование поставок и S&OP

В работе мы:

  • выстраиваем бизнес-процессы с нуля
  • решаем нестандартные комплексные задачи
  • развиваем новые технологии в логистике
  • строим систему и разработку собственных алгортимов на базе машинного обучения, чтобы оптимизировать затраты в цепочке поставок

О жизни в Яндекс.Маркете

Мы много экспериментируем: Списки наших идей постоянно растут

Делимся опытом: От офисных митапов до российских и международных конференций

Всегда помогаем друг другу с любыми вопросами

О нашей команде:

#маркетлайф —
полетели с нами!

Вакансии компании «Яндекс»  

Вакансии в текущем регионе: Восточно-Сибирский округ254

Информационные технологии, интернет, телеком35
Продажи10
Маркетинг, реклама, PR1
Административный персонал225
Строительство, недвижимость1
Банки, инвестиции, лизинг3
Туризм, гостиницы, рестораны4
Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты4
Искусство, развлечения, масс-медиа1
Рабочий персонал5
Начало карьеры, студенты69

Вакансии в других регионах:3627

Информационные технологии, интернет, телеком773
Бухгалтерия, управленческий учет, финансы предприятия17
Маркетинг, реклама, PR63
Административный персонал2764
Банки, инвестиции, лизинг15
Управление персоналом, тренинги23
Автомобильный бизнес22
Высший менеджмент4
Искусство, развлечения, масс-медиа64
Консультирование24
Медицина, фармацевтика1
Наука, образование32
Начало карьеры, студенты1009
Продажи151
Производство16
Страхование1
Строительство, недвижимость33
Транспорт, логистика59
Туризм, гостиницы, рестораны11
Юристы8
Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты8
Инсталляция и сервис8
Закупки2
Рабочий персонал40